Петербургскому легпрому не хватает работников

Легкая промышленность Санкт-Петербурга столкнулась с кадровым дефицитом. Пандемия коронавируса усугубила ситуацию: в 2021 году количество вакансий в сфере легпрома увеличилось 2,5 раза, в то время как активность соискателей снизилась, сообщает «Деловой Петербург».

Как отмечает издание, наиболее востребованными на рынке являются швеи (13% от всех вакансий, по данным hh.ru), технологи, инженеры и мастера. Конкуренция работодателей и рост зарплатных ожиданий соискателей привели к росту оплаты труда — по данным опрошенных рекрутинговых порталов, среднерыночная зарплата в легкой промышленности составляет сегодня 40–50 тыс. рублей, также встречаются и более высокие предложения.

По данным hh.ru, средний уровень предполагаемых зарплат в легпроме вырос в 2021 году, по сравнению с прошлым годом, на 2 тыс. рублей по России и на 5 тыс. рублей — в Санкт-Петербурге и регионах СЗФО. В «Avito Работа» говорят о росте зарплат по России более чем на 17%, в SuperJob — на 6,1%. При этом в hh.ru отмечают, что за март—апрель 2021 года российские работодатели разместили более 1,5 тыс. вакансий с предлагаемой зарплатой более 90 тыс. рублей, большая часть из них приходится на Москву, Петербург, Свердловскую, Новосибирскую, Ленинградскую области.

Портал SuperJob зафиксировал рост числа вакансий с петербургском легпроме в марте 2021 года в 2,6 раз в годовом выражении. Конкурс составляет 2,5 резюме на вакансию по сравнению с 7,5 резюме в марте прошлого года. В hh.ru говорят о приросте вакансий в Петербурге в марте—апреле 2021 года на 38% (почти 1 тыс. вакансий в сфере легкой промышленности). Такая же динамика наблюдается и в регионах СЗФО.

В «Avito Работа» отмечают, что за год количество откликов на вакансии швей снизилось на 7%. Количество откликов мебельщиков и портных выросло за год на 67 и 63% соответственно. Лидерами по росту соискательской активности в легпроме стали вакансии кожевника (+73%) и вязальщицы (+189%).